Para reflectir a xestión e atención humanizada da compañía para os empregados e para mellorar o sentido de identidade e pertenza dos empregados, a nosa empresa é ocupada pola nosa empresa para os empregados cada trimestre.
O 26 de xuño de 2021, a nosa especialista en recursos humanos, Jiang, foi a responsable da festa de aniversario de varios empregados.
De antelación, ela fixo coidadosamente arranxos para esta festa de aniversario. Ela fixo un PPT, organizou o lugar, preparou unha torta de aniversario e algunhas froitas. Despois convidou a varios empregados a unirse a esta simple festa. Este trimestre, hai 7 empregados que teñen este aniversario, respectivamente Wang Yong, Yuan Bin, Yuan Chang, Zhang Min, Zhang Xueyu, Chen Hao, Wen Yilan. Reuníronse para momentos felices.
Esta festa está chea de alegría e risas. En primeiro lugar, a señora Jiang afirmou o propósito desta festa de aniversario e expresou o agradecemento a estes empregados polos seus esforzos e devoción. Despois, os empregados pronunciaron o seu breve discurso e comezaron a cantar felizmente a canción de aniversario. Acenderon as velas, cantaron "Feliz aniversario para ti" e deron bendicións sinceras entre si. Todo o mundo fixo un desexo, esperando que a vida mellorase e mellor. A señora Jiang cortou a torta de aniversario por eles apaixonada. Comeron o bolo e falaron algunhas cousas divertidas do seu traballo ou familia.
Neste banquete cantaron as súas cancións favoritas e bailaron con emoción e felicidade. Ao final da festa, todos sentiron a alegría da festa do aniversario e animáronse mutuamente a loitar polo traballo.
Ata certo punto, cada festa de aniversario coidadosamente preparada reflicte o coidado e o recoñecemento humanístico da compañía para os empregados, promovidos e enriquecidos na construción da cultura corporativa, permitiulles integrar verdadeiramente na nosa gran familia e manter unha mellor mentalidade laboral, medrar. Cremos que teremos un futuro infinitamente brillante se temos un equipo con cohesión, enerxía e creatividade.
Tempo de publicación: agosto-06-2021